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Ubisoft lance une nouvelle opération d'actionnariat salarié

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Mode d'emploi

Ubisoft lance une nouvelle opération d'actionnariat salarié
Credits Boursier.com

Ubisoft Entertainment S.A. annonce le lancement d'une nouvelle opération d'actionnariat salarié en France et à l'international au profit des salariés du groupe Ubisoft.

1. EMETTEUR

Ubisoft Entertainment S.A. est une société anonyme ayant son siège social au 2, rue du Chêne Heleuc, 56910 Carentoir, France. La Société est immatriculée au registre du commerce et des sociétés sous le numéro 335 186 094 RCS Vannes.

Les informations relatives à la Société sont disponibles sur son site Internet et en particulier dans le document d'enregistrement universel disponible sur ce site.

2. MOTIFS DE L'OFFRE

Cette Offre d'actions a pour objectif de renforcer l'actionnariat salarié afin d'associer plus étroitement les collaborateurs au développement et aux résultats futurs du groupe Ubisoft.

3. CADRE DE L'OFFRE

Lors de sa réunion en date du 24 mars 2026, le Conseil d'administration de la Société a approuvé le lancement de l'Offre portant sur des augmentations de capital réservées d'une part, aux adhérents des plans d'épargne groupe conformément aux dispositions des articles L. 3332-18 et suivants du Code du travail et d'autre part, aux salariés hors plans d'épargne groupe (ci-après l'"Offre AD+SAR"), et a subdélégué au Président-Directeur général tous pouvoirs pour mettre en oeuvre l'Offre.

4. CONDITIONS DE L'OFFRE

- Bénéficiaires

L'Offre est réservée aux (i) salariés des sociétés et succursales du groupe Ubisoft dans quinze pays (Allemagne, Bulgarie, Canada, Chine, Espagne, États-Unis, Finlande, France, Inde, Italie, Pays-Bas, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour et Suède), ayant au moins trois mois d'ancienneté, continue ou non, entre le 1er janvier 2025 et la fin de la période de souscription/révocation de l'Offre et aux (ii) retraités des sociétés françaises disposant d'avoirs au sein du PEG.

La Société pourrait décider de ne pas mettre en oeuvre l'Offre dans un pays susmentionné si une contrainte juridique, fiscale ou pratique le justifiait.

- Formules proposées

Il est proposé aux Bénéficiaires de souscrire des actions ordinaires de la société dans le cadre d'une formule levier, par le biais d'un fonds commun de placement d'entreprise (FCPE) ou en direct dans le cadre de la formule Actions + SAR (stock appreciation rights) en fonction des contraintes juridiques et fiscales locales.

A l'échéance dans cinq ans ou en cas de déblocage anticipé, chaque Bénéficiaire recevra un montant équivalent à son investissement, en euros, ainsi qu'un multiple de l'éventuelle hausse moyenne protégée du cours de l'Action, après déduction des prélèvements fiscaux/sociaux applicables le cas échéant.

- Période d'indisponibilité

Les Actions souscrites par les Bénéficiaires dans le cadre de l'Offre sont indisponibles pendant une période de cinq ans à compter de la date de réalisation de l'Offre (prévue le 17 septembre 2026), sauf survenance d'un cas de déblocage anticipé prévu par le Code du travail.

Hors de France, les cas de déblocage anticipé pourront être adaptés pour tenir compte de la législation ou des contraintes locales, notamment fiscales.

- Prix de l'Offre

Le prix de souscription de l'Action dans le cadre de l'Offre correspondra à la moyenne des vingt cours moyens pondérés des volumes (VWAP) (Volume-weighted average prices) journaliers de l'Action sur Euronext Paris précédant la décision du Conseil d'administration ou le cas échéant, sur subdélégation du Conseil d'administration, du Président-Directeur général, fixant les dates de la période de souscription/révocation des Actions, (ci-après le "Prix de Référence") sur lequel sera appliquée une décote de 15% et arrondie au centième d'euro supérieur (ci-après le "Prix de l'Offre"). Les taux de change seront fixés en même temps que le Prix de l'Offre (la "Décision de Fixation").

- Plafonds

Le nombre total maximal d'Actions à émettre dans le cadre de l'Offre, fixé par le Conseil de Lancement à 2.000.000 (soit environ 1,48% du capital social de la Société, sur la base du nombre d'Actions en circulation au 28 février 2026 : 134.735.648, a, suivant décisions du Président-Directeur général en date du 7 mai 2026, agissant sur subdélégation du Conseil de Lancement, été porté à 2.694.712 Actions, conformément au plafond commun maximum fixé par l'Assemblée générale mixte du 10 juillet 2025 (27ème, 28ème et 29ème résolutions).

La répartition ayant été subséquemment revue ainsi que suit :

- Offre FCPE : 1.650.002 Actions maximum à émettre, soit environ 1,22% du Nombre d'Actions de Référence (l'"Enveloppe FCPE") ; et
- Offre AD+SAR : 1.044.710 Actions maximum à émettre, soit environ 0,78% du Nombre d'Actions de Référence (l'"Enveloppe AD+SAR").

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