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Capgemini SE : Capgemini annonce le départ du Groupe de Salil Parekh

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Capgemini SE : Capgemini annonce le départ du Groupe de Salil Parekh
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Capgemini annonce le départ du Groupe de Salil Parekh

 

 

Paris, 2 décembre - Capgemini annonce que Salil Parekh, membre du Comité de Direction Générale, a décidé de quitter le Groupe dans le contexte des évolutions managériales communiquées en octobre dernier.

 

Capgemini et Salil Parekh se sont accordés sur ce départ. Salil Parekh a quitté ses fonctions au sein du Groupe et sa transition managériale est déjà en place. Son départ sera effectif en janvier.

 

Paul Hermelin, Président-directeur général du groupe Capgemini affirme : « Je tiens à remercier Salil pour son implication dans l'expansion de Capgemini. Salil a contribué en particulier au développement du Groupe en Inde et aux Etats-Unis. »

 

Salil a rejoint Capgemini en 2000 à la suite de l'acquisition de la division de conseil d'Ernst and Young et occupé diverses fonctions de direction dans le Groupe.

 

Le Groupe confirme ses objectifs pour l'année 2017.

A propos de Capgemini

Capgemini est un leader mondial du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique. A la pointe de l'innovation, le Groupe aide ses clients à saisir l'ensemble des opportunités que présentent le cloud, le digital et les plateformes. Fort de 50 ans d'expérience et d'une grande expertise des différents secteurs d'activité, il accompagne les entreprises et organisations dans la réalisation de leurs ambitions, de la définition de leur stratégie à la mise en oeuvre de leurs opérations. Pour Capgemini, ce sont les hommes et les femmes qui donnent toute sa valeur à la technologie. Résolument multiculturel, le Groupe compte 200 000 collaborateurs présents dans plus de 40 pays. Il a réalisé un chiffre d'affaires de 12,5 milliards d'euros en 2016.

Plus d'informations sur www.capgemini.com. People matter, results count.

 


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Les annexes de ce communiqué sont disponibles à partir de ce lien :
http://hugin.info/152779/R/2153593/827211.pdf

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