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Le salaire net en hausse de 0,4% dans la fonction publique d'Etat en 2015

| AFP | 138 | Aucun vote sur cette news
Répartition des salaires par grandes catégories dans la Fonction publique d'Etat en 2015, selon une étude de l'Insee
Répartition des salaires par grandes catégories dans la Fonction publique d'Etat en 2015, selon une étude de l'Insee ( Alain BOMMENEL / AFP )

Le salaire net moyen des 2,2 millions de salariés de la fonction publique d’État (FPE) a augmenté de 0,4% entre 2014 et 2015, en tenant compte de l'inflation, pour s'établir à 2.495 euros mensuels pour un temps plein, selon une étude de l'Insee publiée jeudi.

Après une baisse de 0,2% entre 2013 et 2014 qui l'établissait à 2.477 euros, il augmente de 0,4% à la fois en euros constants et en euros courants, l'inflation étant quasiment nulle, précise l'Institut national de la statistique.

Ce chiffre prend en compte tous les salariés civils, fonctionnaires ou non (contractuels, contrats aidés) des ministères et des établissements publics.

Chez les seuls fonctionnaires (73,5% des effectifs), le salaire net moyen en équivalent plein temps augmente de 0,3% à 2.658 euros.

Cette évolution est différente selon les catégories de personnel avec un salaire net moyen en hausse de 1,0% à 1.938 euros en 2015 pour les catégories C (les plus basses), provenant essentiellement de la revalorisation en 2015 de l'échelonnement indiciaire de cette catégorie (+ 0,3%) alors qu'il évolue peu pour les catégories B (+0,1% à 2.417 euros) et A (- 0,1% à 2.897 euros).

Deux tiers des fonctionnaires de la FPE appartiennent à un corps de catégorie A, 19% relèvent de la catégorie B et 15% de la catégorie C.

Pour les non fonctionnaires, le salaire net moyen augmente de 0,5% pour s'établir à 2.043 euros nets par mois en moyenne. Hors bénéficiaires de contrats aidés, le salaire net moyen progresse au même rythme (+ 0,5%). La proportion de bénéficiaires de contrats aidés, qui ont généralement les salaires les plus bas, est quasiment stable par rapport à 2014 (52.500 en baisse de 1,3%).

Les disparités salariales sont en très légère hausse. En bas de l'échelle, les 10% de salariés les moins bien rémunérés perçoivent un salaire net mensuel inférieur à 1.498 euros. En haut de l'échelle, les 10% de salariés les mieux rémunérés perçoivent un salaire net moyen d'au moins 3.600 euros.

Le salaire net moyen des femmes reste inférieur de 14,4% à celui des hommes (14,6% en 2014), un écart plus marqué (17,3%) pour les salariés de catégorie A (cadres).

L'Insee rappelle notamment que les femmes représentent deux tiers des enseignants, dont le salaire est inférieur de 27,4% à ceux de leurs homologues en catégorie A non enseignants.

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